一、單位簡介

       江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院隸屬江西省教育廳，是一所集農(nóng)林、生物、中醫(yī)藥、工程、財經(jīng)、幼師和管理于一體的多學科綜合性學院。學院地處中國藥都—樟樹市，占地面積802畝，辦學歷史悠久，文化底蘊厚重，校園環(huán)境優(yōu)美，教學設施完善。學院秉承“公誠勤樸”校訓，樹立“質(zhì)量立校、民主治校、特色興校、人才強校”的辦學理念，堅持“以基地強基礎、以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)、以改革求發(fā)展”的辦學思路，努力實現(xiàn)“有特色、有內(nèi)涵、有創(chuàng)新、有競爭力、有推動力、有影響力”的辦學目標。因?qū)W院事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘編外聘用制人員。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件

三、報考條件

（一）應聘人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）不得報考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；

4.在各級公務員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6.現(xiàn)役軍人；

7.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業(yè)生；

8.應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位；也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的崗位。

9.有服務期要求且仍在服務期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報考注意事項

1.國（境）外學歷學位須經(jīng)教育部留學服務中心認證。

2.本招聘崗位條件中“年齡在35周歲以下”是指1988年12月13日以后出生。

3.招聘崗位條件中的學科專業(yè)按照《學科專業(yè)目錄匯編》設置，專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼。應聘人員所學專業(yè)名稱和代碼必須與招聘崗位要求相同，請?zhí)貏e注意區(qū)分學術(shù)碩士和專業(yè)碩士代碼。專業(yè)名稱和代碼參照《學科專業(yè)目錄匯編》。

若應聘人員所學專業(yè)未列入《學科專業(yè)目錄匯編》的，可以選擇招聘崗位中的相近專業(yè)報考，其所學專業(yè)須與報考崗位要求專業(yè)的學科或?qū)I(yè)學位類別相同，且主要必修課程基本一致，并在資格審查時提供招生簡章、畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校的教務處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料，由招聘單位在資格審查階段按有關(guān)規(guī)定進行專業(yè)認定。

除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。

4.國（境）外學歷學位須經(jīng)教育部留學服務中心認證。國（境）外學歷學位的在讀人員既不能以其尚未取得的國（境）外學歷學位證書進行報考，也不能以其已取得的其他學歷學位證書進行報考。

5.2025屆普通高校畢業(yè)生須于2025年8月31日前取得崗位要求的學歷學位證書，未按時取得相應學歷學位者，取消聘用資格。

五、報名辦法

1.報名時間：自公告發(fā)布之日至2024年12月31日17:00。

2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式進行，報名人員在規(guī)定的時間內(nèi)登入：http://zpks.jxhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=3086網(wǎng)址進行網(wǎng)上報名。

3.每位應聘人員限報考1個崗位，否則報名無效。

4.報名材料：進入考生注冊頁面，如實填寫個人報考信息，報名資料以圖片形式（JPG格式）上傳：

（1）應聘人員手寫簽名的《江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院編外聘用制人員報名登記表》（見附件1）、《江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院應聘人員近親屬報告承諾書》（見附件2）掃描件和電子填寫好的Word版本。

（2）近期免冠正面證件電子照片。

（3）有效期內(nèi)的第二代居民身份證（正反面）。

（4）“崗位條件”要求的各階段學歷學位證書、帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》，國（境）外學歷學位須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》。尚未取得學歷學位證的2025屆普通高校畢業(yè)生，須提供研究生學籍在線驗證報告以及經(jīng)學校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明。

（5）所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄的，須提供招生簡章、畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校的教務處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料。

（6）應聘人員為機關(guān)事業(yè)單位在編人員，應提供所在單位出具的同意報考證明。

六、資格審查

1.資格初審。招聘單位對應聘人員網(wǎng)上報名材料進行統(tǒng)一資格初審。報名材料不全或不符合格式要求的，應聘人員應在報名期限內(nèi)及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。

2.資格復審。入闈試講面試人員攜帶報名表及報名材料的原件和復印件到指定地點進行資格復審，通過資格復審人員當場發(fā)放試講面試準考證，具體時間及地點將在江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院網(wǎng)站進行通知，請應聘人員保持聯(lián)絡暢通，指定時間未到者視為自動棄權(quán)。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由應聘人員本人承擔。

七、考核

       教師崗和實訓教師崗考核采取試講+結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，試講和結(jié)構(gòu)化面試分別占考核總成績的50%和50%，均采用百分制?？偝煽冇嬎戕k法為：考核總成績=試講成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%（總成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點后兩位）。試講主要考察應聘人員的教育教學能力；結(jié)構(gòu)化面試主要考察應聘人員的言語表達能力、分析解決問題能力、臨場反應能力和儀態(tài)儀表等綜合素質(zhì)及適崗能力等。

       崗位報名初審合格人數(shù):崗位招聘人數(shù)超過5:1比例時，則另加筆試，筆試主要測試公共基礎知識和教育管理理論等內(nèi)容，再根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定入闈試講人員（如遇末位同分情況，一并入闈試講），筆試成績不計入總成績。根據(jù)試講成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試）。對放棄結(jié)構(gòu)化面試資格或結(jié)構(gòu)化面試資格被取消導致結(jié)構(gòu)化面試人員空缺的，從本崗位已入闈試講未入闈結(jié)構(gòu)化面試人員中按試講成績從高分到低分的順序進行遞補，無人可遞補時，將組織現(xiàn)有入闈人員進行結(jié)構(gòu)化面試。試講、結(jié)構(gòu)化面試成績低于70分者，不予聘用。

       上述考核時間、地點學院組織人事處另行通知，請注意關(guān)注學院網(wǎng)站公告通知，指定時間未到者視為自動棄權(quán)。各環(huán)節(jié)成績將在學校網(wǎng)站上公布。

八、體檢、考察、心理測試、公示

1.體檢。根據(jù)應聘人員考核總成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù) 1:1 的比例確定參加體檢人員（總成績相同時按結(jié)構(gòu)化面試成績從高分到低分的順序確定）。由學校統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行，體檢費用自理，未到場體檢的，視為自動放棄。體檢不合格的不予聘用。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消聘用資格。

2.考察。對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現(xiàn)、身心健康等情況。

3.心理測試。對體檢、考察合格應聘人員進行心理健康測試。

4.公示。對通過以上環(huán)節(jié)的應聘人員進行為期7個工作日的公示。

5.遞補。因體檢、考察、心理測驗不合格或擬聘用公示后應聘人員自動放棄造成的空崗，在本崗位試講和結(jié)構(gòu)化面試成績合格分數(shù)線以上的應聘人員中，根據(jù)總成績從高分到低分等額遞補一次（總成績相同時，取結(jié)構(gòu)化面試成績高分者遞補），遞補人員應按規(guī)定進行體檢、考察及公示。其他原因造成的招聘崗位空缺一律不予遞補。

九、聘用、待遇

1.經(jīng)考核、體檢、考察、心理測驗合格，對公示沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂編外聘用合同。聘用人員實行編外聘用制，待遇按學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.所有崗位實行試用期，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格，按規(guī)定予以解聘。

3.聘用人員原則上需在本崗位工作不少于3年，聘期內(nèi)服從學校統(tǒng)一安排。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0795-7365515

聯(lián)系人：查老師

咨詢時間：工作日上午8:00-11:30、下午14:00-17:30

江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院官網(wǎng)：http://www.jxaevc.com

附件1：江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院編外聘用制人員報名表.docx

附件2：江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學院應聘人員近親屬報告承諾書.docx